“千里之堤，毀于蟻穴”，小事小節(jié)看似微不足道，卻如同一面鏡子，映射出黨員干部的作風(fēng)和黨性修養(yǎng)。在日常工作和生活中，點(diǎn)滴小事匯聚起來，不僅反映個(gè)人的品質(zhì)與作風(fēng)，更關(guān)乎黨在群眾心中的形象，是作風(fēng)建設(shè)的基石所在。

小事不能小“視”。對(duì)小事的態(tài)度，直接體現(xiàn)作風(fēng)建設(shè)的深度。中央八項(xiàng)規(guī)定從改進(jìn)調(diào)查研究、精簡(jiǎn)會(huì)議活動(dòng)等具體小事入手，為作風(fēng)建設(shè)立下明確規(guī)矩。一張紙的雙面使用、一次會(huì)議的精簡(jiǎn)安排，看似平常，卻體現(xiàn)了對(duì)資源的珍惜、對(duì)工作效率的追求，彰顯著對(duì)中央八項(xiàng)規(guī)定精神的踐行。這些細(xì)微之舉，不僅關(guān)乎節(jié)約資源，更關(guān)乎干部能否養(yǎng)成嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)的工作習(xí)慣，避免陷入形式主義的泥沼。黨員干部在日常辦公中節(jié)約每一份辦公用品，嚴(yán)格控制會(huì)議時(shí)長(zhǎng)和規(guī)模，精簡(jiǎn)流程，就是以實(shí)際行動(dòng)貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定，以小見大，塑造優(yōu)良工作作風(fēng)。群眾看作風(fēng)，往往就從這些“不起眼”的小事中找答案——辦事時(shí)是否推諉扯皮、回應(yīng)訴求是否拖拖拉拉，每一個(gè)細(xì)節(jié)都在累積群眾對(duì)黨的信任度。

黨員干部的生活小節(jié)、交往小節(jié)，絕非個(gè)人私事，而是作風(fēng)建設(shè)的延伸場(chǎng)域。中央八項(xiàng)規(guī)定精神之所以能持續(xù)深化，正在于它穿透了“人情往來”“生活習(xí)慣”等表象，直指小節(jié)背后的權(quán)力觀、價(jià)值觀。腐敗案例警示我們，“第一次”的失守往往始于對(duì)小節(jié)的放縱。這要求黨員干部必須筑牢思想防線，對(duì)各類“小節(jié)試探”保持“零容忍”，在私人交往中劃清公與私的界限。唯有在小節(jié)上守住底線，才能在大是大非面前站穩(wěn)立場(chǎng)，讓作風(fēng)建設(shè)的根基更加牢固。

作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上，不可能一蹴而就、畢其功于一役。抓實(shí)小事小節(jié)，需要黨員干部將中央八項(xiàng)規(guī)定精神融入日常工作和生活，時(shí)刻以中央八項(xiàng)規(guī)定為準(zhǔn)則，規(guī)范自己的言行舉止。各級(jí)黨組織也要強(qiáng)化監(jiān)督檢查，對(duì)小事小節(jié)中的作風(fēng)問題抓早抓小，及時(shí)提醒糾正，防止小毛病演變成大問題。通過常態(tài)化的教育引導(dǎo)和監(jiān)督管理，讓黨員干部在小事小節(jié)中不斷錘煉黨性，提升作風(fēng)修養(yǎng)，以扎實(shí)的作風(fēng)推動(dòng)各項(xiàng)工作取得實(shí)效。（作者：陶成）